私たちは、一般貨物自動車運送業をはじめとする、第一種利用運送業・貨物軽自動車運送業などのグループ企業が取り組む、全ての事業の有する社会的使命と責任を明確に認識し、安心と信頼を築く事に努力を惜しみません。
私たちは倫理遵守の行動を旨とします。利益との衝突では迷うことなく法律を守り、誠実で倫理性に富む行動を常に示すよう心がけ、もって私たちの存在価値を維持し、自らの誇りと名誉をかけて私たちグループの崇高で輝く理想を実現します。
私たちは、お客様に喜んで頂ける最高の運送サービスとあらゆる面での安全を最高の価値基準とし、その達成を通じてお客様からの選択を勝ち取ります。そのために常に全身全霊で業務に励み、相協力して仕事を成功させ、公正な方法で潔く戦います。また、事業以外の分野でも、良き企業市民として、また、地域社会の一員として、社会貢献活動に努めます。
私たちは、その進むべき道を歩む事に誇りを持ち、その誇りを大切にし、汚すことの無きよう礼節をもって誠実な行動を心がけます。
Ⅰ．お客様との関係
１．【良い運送サービスを安全に提供】
私たちは、社会的ニーズを正しく把握し、お客様に受け入れられる運送品質と、コストを追求した社会にとって有益な運送サービスを提供します。
安全性・環境保持に十分配慮して、運送サービスを提供します。
お客様が運送サービスを合理的に選択して頂けるよう、正確な情報を提供します。
２．【お客様情報の管理】
私たちのお客様に関する情報は、私たちを信用して頂いてお客様からお預かりしているものでありグループにとっても、お客様ご本人にとっても、とても重要なものです。
みだりに漏洩開示しないことはもちろん、保管管理を厳重にし、お客様とお約束した範囲でかつ業務の必要性のある場合以外ではこの情報を使う事はありません。
３．【事故・トラブルへの対応】
私たちは、事故、トラブルの未然防止に万全を期します。安全性に関わる情報を入手した場合は、直ちに事実関係を確認します。
万一、運送サービスの不具合が発生した場合は、経営トップへの報告と迅速な対応を欠かしません。
Ⅱ．取引先・競争会社との関係
１．【取引先との公正な関係】
私たちの購買取引は広く社会に開放され、公正かつ透明なものとし、理解されやすい手続きによって行います。
私たちは、購買取引においては、優れたサービス・商品を経済的合理性に基づき選択します。
長年にわたって当然のことと考えてきた諸制度、諸慣行も公正性、透明性の観点から積極的に見直し、国際的にも通用するものとなるよう努力します。
独占禁止法上問題となる不当な相互取引、下請法上禁止されている不当な買いたたき、受領拒否、返品、支払遅延等の違法行為が起きないよう、十分瑠意します。
２．【接待・贈答、金銭の授受】
私たちが、購買先などの取引先に対する接待・贈答を行うにあたっては、社内基準に照らして行います。
取引先からの接待・贈答は社内基準を超えて受けることはありません。また、社会儀礼、常識に反することは一切いたしません。
私たちは、接待に際しては決して金員を授受することはありません。
３．【独占禁止法・景品表示法の遵守】
私たちは取引先との関係にとどまらず、競争会社との競争においても、独占禁止法に定める規範を遵守し、公正な取引を確保いたします。
私たちは、不当な表示や景品を排除し、公正な取引でお客様に選んで頂ける運送サービスを提供いたします。
Ⅲ．社会との関係
１．【反社会組織との決別】
私たちは、市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力および団体とは、断固として対決します。
これらの反社会的勢力および団体の活動を助長するような行為は一切いたしせん。
２．【政治・行政との関係】
私たちは、政治、行政、外国政府との健全かつ正常な関係を保ち、政治、行成とのもたれあいをなくし、透明、健全で正常な官民の関係を構築します。
私たちは、法律を遵守し、贈賄や違法な政治献金、利益供与を決して行わないことは勿論、政治、行政との癒着という誤解を招きかねないような行為は厳に慎みます。
国家公務員論理法・規定の遵守に協力し、一方、行政と積極的に意見交換を行い、経済の実態等を正確に把握してもらうよう心がけます。
私たちは、政治献金、寄付等に関する法令ならびに社内承認手続きを遵守します。
政治家・官僚はもちろん、それに限らず一般的に、虚礼自粛（交際、儀礼の簡略化、合理化）についても、私たちは意識改革を率先して行います。
３．【環境安全】
環境問題への取り組みは企業の存在と活動に必須の要件であることを認識し、私たちは自主的積極的に行動します。
私たちの企業活動は、環境に少なからず影響を与えていることを深く自覚し、独自の環境理念のもと、事業を永続しつつ環境への負担を極力少なくする努力を怠らず、あらゆる手段をもってその負担を少なくします。
事業活動に直接関係することのみならず、私たち自身の問題として、地球環境・資源保護の取り組みには積極的にかかわっていきます。
４．【社会貢献】
私たちの会社が社会の一員として存続させて頂く以上は、社会の発展に対して事業分野とは全く別の貢献をする事が責務であると考えます。
人が豊かさやゆとりを感じられる芸術・文化活動を支援することや、様々な社会福祉活動を支援することに、グループ全体で鋭意取り組んでいきます。
５．【地域社会との融合】
事業所のある地域社会への関わりを積極的に持ち、その地域の活動や発展に寄与することで、私たちのグループがその地域内で認めて頂けることを目指します。
Ⅳ．職場のルール
１．【個人の尊重】
私たちは、グループの役職員を仲間として尊重し、その個性と自己表現の意欲を尊重し、主体性と創造性を最大限発揮させるよう配慮します。
そうしたことが結果としてグループの発展につながるものと確信し、公平公正で、自由閣達な企業風土づくりをより一層押し進めていきます。
私たちの一人一人が、仲間の意見を尊重し、また失敗を恐れずに挑戦出来る環境を作り、自由閣達な企業風土を作り上げていく役割と責任担っていることを自覚します。
２．【差別の禁止】
私たちは、国籍、人権、民族、宗教、社会的身分、社会的出身、性別、年齢、心身の障害の有無などによる非合理的な差別を決して行いません。
私たちは、ジェンダーフリーの実現と障害者の積極的雇用の促進を目指し、役職員一人ひとりが人権問題について正しく理解し、差別の本質を認識するよう、継続的な人権啓発に取り組んでいきます。
３．【セクシャルハラスメントの禁止】
私たちは、セクシャルハラスメントまたはセクハラと誤解される恐れのある行為は行いません。
相手に不愉快を与える性的な発言、表現、行動は、これを一切行わないとともに、他人がこれを行わないように防止についても徹底します。
４．【安全・衛生】
私たちは、職場の安全と健康の確保は事業活動に不可分な関係であると認識し労働関係法令を遵守します。各種交通安全講習会の受講や独立行政法人「自動車事故対策機構」の運行管理者等指導者講習・運転者適性診断を実施しています。また、運送車両は法定三ヶ月点検整備を全車実施しています。役職員の健康管理のため全員定期健康診断を実施しています。
５．【政治活動・宗教活動の禁止】
私たちは、事業所内または就業時間内において、特定の政党、政治団体、思想団体、立候補者宗教団体などに対する支持や反対の活動を行いません。
会社の承認のある場合を除いて、事業所内、就業時間内に、募金、寄付、献金、応援活動、反対運動、署名活動などは絶対に行いません。
Ⅴ．社員として
１．【職務専念・精励】
私たちは、自分の仕事を愛し、それに従事出来る喜びを感じ、誇りと自信をもって勤めます。
私たちは、職務に専念し精励することで、自らの誇りを高めこそすれおとしめるような怠情
な対応や不誠実な対応は決してしません。
２．【会社財産の保護】
私たちは、会社、グループの設備、備品、資金、情報等の有形無形の財産を業務の必要や目的以外では一切使用しません。私用は決して行いません。
会計帳簿への記帳や伝票への記入、コンピューターへの入力にあたっては、関係法令や社内規定に従って正確に行い、虚偽または架空の記載、入力を行ったり、薄外の資産を築いたりしません。
会社、グループの資産管理を徹底し、紛失、漏出、盗難、不正使用を許しません。
３．【情報管理・守秘義務】
グループ内の情報は私たちの貴重な財産であり、秘密情報はもちろんのこと、それ以外の各種情報もその管理を徹底し、所定の手続きを経ずして開示、漏曳しません。
これは、会社を退職した後も、信義上、厳格に守ります。
４．【利益相反行為の回避】
私たちは、グループの利益を最優先にするものであり、その利益を犠牲にして自分や第三者の利益を図ることはありません。
自分や自分に近しい人の利益になるよう会社に働き掛けることは一切しません。
５．【競業等の禁止】
私たちは、グループの事業と競合する他の企業や団体の役員、従業員、代理人、顧問などに就任しません。
業務や役職員としての身分に関し、コンサルタントや講演などを依頼された場合は、自分や第三者の利益を図ることがないことを明らかにし、事前の承認を得るようにします。承認を得て行うこうした行為に付随して得た収入の取り扱いについては、会社の指示に従わなければなりなせん。
６．【個人的利得禁止】
私たちは、得意先などからの個人的な金品や接待、供応を受けることは、こちらからの要求したか否かを問わず、また会社に損害を与えたか否かを問わず、決して行いません。私たちは、得意先などに対して近親者の就職を斡施してもらうなど個人的な便宣を図ることを依頼することは行いません。
